自 2008 年成立以来，范德兰德学院一直致力于为全球员工提供行业领先的培训、指导和支持。学院目前开展了广泛的技术和非技术培训课程和项目，以加强和提高员工的专业技能、知识和能力。
无论您目前处于何种职位、技能水平、业务部门和地理位置，我们都会为您提供全面的培训。范德兰德学院利用跨平台方式，包括电子学习技术、虚拟教室、动画、录像，以及传统课堂等多种培训形式。
无论在任何时候，我们都要符合范德兰德的战略和商业利益，并据此主动调整培训计划和举措。我们的培训方法保障了我们的同事拥有娴熟的技术能力，并确保所有知识都是最新的、相关的和适用的。这是我们认证导师的重要职责，有助于确保我们在全球享有盛誉的卓著品质。
学院还与出色的供应商和外部知识中心（如大学）建立了合作伙伴关系，以进一步改善我们提供的服务。此外，我们还确保所有导师都精通最新的培训方法和沟通工具。我们的培训计划考虑到文化差异，所以会选用当地的讲师。
我们已经通过项目管理研讨会、国际入职培训流程及“培训师培训班”取得了重大成果。
范德兰德学院的主要愿景是支持您的职业目标，并帮助您开创引以自豪的职业生涯。我们致力于与那些对自己的工作负责的人密切合作，我们的目标是促进您在所选职能领域中的进步。